天鎮(zhèn)縣人力資源和社會保障局2024年政府信息公開工作年度報告
本報告依據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(國務(wù)院令第711號,以下簡稱《條例》)、《國務(wù)院辦公廳政府信息與政務(wù)公開辦公室關(guān)于印發(fā)<中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式>的通知》(國辦公開辦函〔2021〕30號)和省市縣有關(guān)要求,由天鎮(zhèn)縣人力資源和社會保障局結(jié)合有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)編制。本年度報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。如對本報告有任何疑問,請與天鎮(zhèn)縣人力資源和社會保障局聯(lián)系(地址:天鎮(zhèn)縣新時代大道1047號,電話:0352-6829113,郵編:038200)。
一、總體情況
2024年,縣人社局認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》和省市縣關(guān)于推進(jìn)政府信息公開工作的具體要求,全面推進(jìn)政府信息公開工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作機(jī)制。建立健全了信息公開工作制度,進(jìn)一步規(guī)范了信息公開的程序和要求。建立以局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、班子成員分管、各股室承辦、辦公室督辦、專人負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,明確工作職責(zé)和任務(wù),形成了齊抓共管的工作格局,確保政務(wù)信息公開工作有序開展。二是加
大主動公開力度,提高公開質(zhì)量。積極推進(jìn)主動公開工作,加大對就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、仲裁監(jiān)察、人才人事等領(lǐng)域的信息公開力度。通過縣政府網(wǎng)站、人社局微信公眾號等渠道,及時發(fā)布政策法規(guī)、工作動態(tài)等信息,方便群眾獲取相關(guān)信息。同時,加強(qiáng)了對公開信息的審核把關(guān),確保了信息公開的真實性、準(zhǔn)確性和權(quán)威性。三是加強(qiáng)依申請公開工作,保障群眾合法權(quán)益。建立健全依申請公開制度,明確依申請公開的受理、辦理和答復(fù)流程。進(jìn)一步完善依申請公開工作制度,明確受理、審查、處理、答復(fù)等各個環(huán)節(jié)的具體要求和工作流程,確保依申請公開工作規(guī)范有序開展。同時,加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國政府信息公開條例》以及相關(guān)法律法規(guī)和政策文件,提高工作人員對依申請公開工作的認(rèn)識水平和業(yè)務(wù)能力。同時,加強(qiáng)公眾號的日常維護(hù),及時發(fā)布信息、回應(yīng)關(guān)切、解決問題,提高了人社服務(wù)水平,增強(qiáng)了群眾對人社工作的滿意度。
(一)主動公開情況
2024年,我局在天鎮(zhèn)縣人民政府門戶網(wǎng)站信息公開平臺主動公開信息10條,其中公示公告類3條,公開招聘類7條,實現(xiàn)了應(yīng)公開盡公開,有效滿足了社會公眾對人社信息的需求,為群眾辦事提供了有力指引。
(二)依申請公開情況
2024年,我局未接到單位或個人的政府信息公開申請。
(三)監(jiān)督保障情況
為確保政府信息公開工作扎實有序開展,我局建立了強(qiáng)有力的監(jiān)督保障機(jī)制。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),定期召開會議,研究部署政府信息公開工作重點任務(wù),協(xié)調(diào)解決難題。二是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,定期檢查各科室信息公開情況,對照公開目錄和考核指標(biāo),督促整改問題。三是主動接受外部監(jiān)督,通過設(shè)立意見箱、公布監(jiān)督電話等方式收集公眾意見,對反饋問題及時回應(yīng)處理,不斷改進(jìn)工作,切實提升信息公開質(zhì)量。
二、主動公開政府信息情況
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第二十條第(一)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年制發(fā)件數(shù) |
本年廢止件數(shù) |
現(xiàn)行有效件數(shù) |
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規(guī)章 |
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行政規(guī)范性文件 |
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第二十條第(五)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政許可 |
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第二十條第(六)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政處罰 |
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行政強(qiáng)制 |
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第二十條第(八)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年收費(fèi)金額(單位:萬元) |
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行政事業(yè)性收費(fèi) |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
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(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) |
申請人情況 |
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計 |
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商業(yè) 企業(yè) |
科研 機(jī)構(gòu) |
社會公益組織 |
法律服務(wù)機(jī)構(gòu) |
其他 |
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 |
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二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量 |
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三、本年度辦理結(jié)果 |
(一)予以公開 |
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(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形) |
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(三)不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 |
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3.危及“三安全一穩(wěn)定” |
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4.保護(hù)第三方合法權(quán)益 |
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5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息 |
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6.屬于四類過程性信息 |
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7.屬于行政執(zhí)法案卷 |
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8.屬于行政查詢事項 |
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(四)無法提供 |
1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息 |
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 |
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3.補(bǔ)正后申請內(nèi)容仍不明確 |
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(五)不予處理 |
1.信訪舉報投訴類申請 |
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2.重復(fù)申請 |
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3.要求提供公開出版物 |
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4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請 |
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5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息 |
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(六)其他處理 |
1.申請人無正當(dāng)理由逾期不補(bǔ)正、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
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2.申請人逾期未按收費(fèi)通知要求繳納費(fèi)用、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
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3.其他 |
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(七)總計 |
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
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四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
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行政復(fù)議 |
行政訴訟 |
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結(jié)果維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
未經(jīng)復(fù)議直接起訴 |
復(fù)議后起訴 |
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結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計 |
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五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
2024年縣人社局在推進(jìn)政府信息公開方面取得了新的進(jìn)展,但也存在一些問題和不足,如公眾號的板塊設(shè)置單一,個別政策文件解讀等政務(wù)信息公開不夠及時等。針對以上問題,2025年縣人社局將進(jìn)一步加強(qiáng)對政務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo),加大工作力量投入,完善制度機(jī)制,不斷提高政務(wù)公開水平。一是加強(qiáng)信息更新和維護(hù)。建立更加完善的信息更新和維護(hù)機(jī)制,確保信息的準(zhǔn)確性和及時性。二是完善公開內(nèi)容。對需要公開的信息進(jìn)行全面梳理,確保內(nèi)容的完整性和準(zhǔn)確性。三是加強(qiáng)與公眾的互動。通過多種渠道加強(qiáng)與公眾的互動,及時回應(yīng)公眾關(guān)切和問題。
六、其他需要報告的事項
2024年,天鎮(zhèn)縣人社局沒有收到信息公開申請,沒有因依申請公開信息收取費(fèi)情況,沒有因信息公開而被提起行政復(fù)議或行政訴訟的情況。
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